{"id":116,"date":"2021-03-24T19:08:17","date_gmt":"2021-03-24T22:08:17","guid":{"rendered":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/?p=116"},"modified":"2021-03-24T19:13:00","modified_gmt":"2021-03-24T22:13:00","slug":"funcionario-do-bradesco-tem-direito-a-beneficios-do-pdv-implantado-no-curso-do-aviso-previo-indenizado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/2021\/03\/24\/funcionario-do-bradesco-tem-direito-a-beneficios-do-pdv-implantado-no-curso-do-aviso-previo-indenizado\/","title":{"rendered":"FUNCION\u00c1RIO DO BRADESCO TEM DIREITO A BENEF\u00cdCIOS DO PDV IMPLANTADO NO CURSO DO AVISO PR\u00c9VIO INDENIZADO"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O plano de demiss\u00e3o volunt\u00e1ria alcan\u00e7a o contrato de trabalho, que vigorou at\u00e9 o t\u00e9rmino do aviso pr\u00e9vio.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"alignright is-resized\"><a href=\"http:\/\/www.bancariostb.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Sem-t%C3%ADtulo-4-6.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"http:\/\/www.bancariostb.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Sem-t%C3%ADtulo-4-6-150x150.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-10505\" width=\"38\" height=\"38\"\/><\/a><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A Quarta Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou o Banco Bradesco S.A. a pagar a uma empregada&nbsp;dispensada sem justa causa os benef\u00edcios do plano de demiss\u00e3o volunt\u00e1ria especial (PDVE) implantado no curso do seu aviso pr\u00e9vio. Segundo os ministros, o aviso pr\u00e9vio integra o contrato de trabalho para todos os efeitos e, portanto, abarca a implanta\u00e7\u00e3o do plano.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Ades\u00e3o<\/strong><br>A empregada foi admitida em 1986 e dispensada em 23\/5\/2017, com aviso pr\u00e9vio indenizado, projetado para 20\/9\/2017. Em 13\/7\/2017, o banco implantou o PDV, com prazo de ades\u00e3o at\u00e9 31\/8\/2017. Na reclama\u00e7\u00e3o trabalhista, ela disse que preenchia pelo menos dois requisitos para aderir ao plano (tempo de servi\u00e7o e condi\u00e7\u00f5es para requerer aposentadoria) e, portanto, teria direito aos benef\u00edcios nele assegurados. O banco, contudo, havia negado sua solicita\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Aviso pr\u00e9vio<\/strong><br>O ju\u00edzo de primeiro grau deferiu o pedido da banc\u00e1ria, mas o Tribunal Regional do Trabalho da 2\u00aa Regi\u00e3o (SP) reformou a senten\u00e7a, com o entendimento de que a proje\u00e7\u00e3o do aviso pr\u00e9vio indenizado somente alcan\u00e7aria as vantagens econ\u00f4micas, como sal\u00e1rios, repercuss\u00f5es e verbas rescis\u00f3rias, mas n\u00e3o o direito de ades\u00e3o ao PDV institu\u00eddo durante o per\u00edodo. A banc\u00e1ria recorreu.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Benef\u00edcios<\/strong><br>O relator do recurso de revista da empregada, ministro Caputo Bastos, ressaltou que, de acordo com o entendimento do TST, n\u00e3o h\u00e1 \u00f3bice para que os benef\u00edcios do plano de demiss\u00e3o volunt\u00e1ria implantado no curso do aviso pr\u00e9vio sejam estendidos ao empregado, j\u00e1 que o aviso pr\u00e9vio integra o contrato de trabalho para todos os efeitos. Num dos precedentes citados por ele, a Subse\u00e7\u00e3o I Especializada em Diss\u00eddios Individuais (SDI-1), \u00f3rg\u00e3o uniformizador da jurisprud\u00eancia do TST, concluiu que a atitude do empregador de dispensar o empregado pouco antes da institui\u00e7\u00e3o do PDV representa viola\u00e7\u00e3o ao dever geral de conduta pautada na boa-f\u00e9 objetiva, por ser manifestamente obstativa ao direito de aderir ao plano. A decis\u00e3o foi un\u00e2nime. (MC\/CF)<br>Processo:&nbsp;<a href=\"http:\/\/aplicacao4.tst.jus.br\/consultaProcessual\/consultaTstNumUnica.do?consulta=Consultar&amp;conscsjt=&amp;numeroTst=1001896&amp;digitoTst=98&amp;anoTst=2017&amp;orgaoTst=5&amp;tribunalTst=02&amp;varaTst=0385&amp;submit=Consultar\"><strong>RR-1001896-98.2017.5.02.0385<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Fonte: SCS\/TST<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O plano de demiss\u00e3o volunt\u00e1ria alcan\u00e7a o contrato de trabalho, que vigorou at\u00e9 o t\u00e9rmino do aviso pr\u00e9vio. A Quarta Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou o Banco Bradesco S.A. a pagar a uma empregada&nbsp;dispensada sem justa causa os benef\u00edcios do plano de demiss\u00e3o volunt\u00e1ria especial (PDVE) implantado no curso do seu aviso pr\u00e9vio.&hellip; <br \/> <a class=\"read-more\" href=\"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/2021\/03\/24\/funcionario-do-bradesco-tem-direito-a-beneficios-do-pdv-implantado-no-curso-do-aviso-previo-indenizado\/\">Leia mais<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":119,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-116","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/n3.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/116","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=116"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/116\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":120,"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/116\/revisions\/120"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/119"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=116"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=116"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bancarioscanoinhas.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=116"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}